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3月20日，汶馬公司召開(kāi)2025年黨建、宣傳、組織人事、人力資源暨學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作專(zhuān)題會(huì)。藏高公司黨委委員，汶馬公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)牟力及藏高公司黨委工作部副部長(zhǎng)謝佳強(qiáng)出席會(huì)議并講話(huà)，汶馬公司黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理鄭忠主持會(huì)議。會(huì)議傳達(dá)了蜀道集團(tuán)、藏高公司黨委黨建工作會(huì)和組織、宣傳、人力資源、培訓(xùn)工作會(huì)議精神，全面總結(jié)了汶馬公司2024年黨建、宣傳、組織人事、人力資源及學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，安排部署了2025年重點(diǎn)工作。

謝佳強(qiáng)代表藏高公司黨委充分肯定了汶馬公司2024年黨建、宣傳、組織人事、人力資源及學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，并提出三點(diǎn)要求，一是凝心聚力固根基，黨建引領(lǐng)展新篇。堅(jiān)持以“黨建引領(lǐng)”為核心，凝聚共識(shí)、夯實(shí)根基。二是提質(zhì)增效謀發(fā)展，創(chuàng)新突破譜華章。堅(jiān)持以系統(tǒng)思維、創(chuàng)新舉措、務(wù)實(shí)作風(fēng)奮力推動(dòng)改革、文化、培養(yǎng)等各項(xiàng)工作提質(zhì)增效，為藏高公司高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。三是正視問(wèn)題促整改，舉一反三強(qiáng)保障。堅(jiān)持把巡察反饋問(wèn)題整改作為一項(xiàng)長(zhǎng)期政治任務(wù)來(lái)抓，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，切實(shí)履行整改主體責(zé)任。

牟力指出，2024年度，在集團(tuán)與藏高公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司黨委及全體干部職工的通力協(xié)作下，汶馬公司深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，扎實(shí)做好政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、體系建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，盯住目標(biāo)、有效發(fā)力。2025年，公司黨委要堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，強(qiáng)化黨建在推進(jìn)中心工作、落實(shí)重大任務(wù)中的引領(lǐng)保障作用，持續(xù)推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。一是統(tǒng)領(lǐng)全局鑄黨魂，以黨建引領(lǐng)賦能企業(yè)高質(zhì)發(fā)展。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)干部管理與能力提升以及黨建融合與品牌創(chuàng)新。二是奏響文化主旋律，以思想筑牢意識(shí)形態(tài)安全屏障。構(gòu)建“廉潔+安全”企業(yè)文化體系，強(qiáng)化統(tǒng)戰(zhàn)工作，提升隊(duì)伍能力，做好企業(yè)文化傳播，講好企業(yè)發(fā)展故事。三是強(qiáng)基固本提質(zhì)效，以人力資源管理釋放發(fā)展?jié)摿ΑＩ罨肆Y源內(nèi)控體系，強(qiáng)化干部選拔監(jiān)督與專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力建設(shè)，加強(qiáng)人才培育與文化引領(lǐng)。四是深化改革再驅(qū)動(dòng)，以隊(duì)伍體系建設(shè)激發(fā)人事動(dòng)能。加強(qiáng)靶向選引與人才育用，加強(qiáng)整改攻堅(jiān)與隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)巡察整改、開(kāi)展自查自糾，強(qiáng)化組工干部培訓(xùn)與責(zé)任意識(shí)，打造高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。五是聚才育才促提升，以科學(xué)培訓(xùn)體系夯實(shí)成長(zhǎng)根基。加強(qiáng)思想教育、人才培育與干部梯隊(duì)與能力建設(shè)，加強(qiáng)人才技能攻堅(jiān)、崗位適配與培訓(xùn)資源整合，推動(dòng)人才培養(yǎng)、培訓(xùn)成果向?qū)嶋H工作轉(zhuǎn)化。

汶馬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，中層干部，各黨支部委員、黨員代表，公司管理人員代表，公司通訊員、微信編輯代表等79人參加會(huì)議。